La Fondation de l’Armée du Salut – Recrute pour le Lieu de Vie et d’Accueil (LVA) « Les Crêts Péclets » – Pleugueneuc (35) :

Un Permanent non-résident (H/F) – CDI

• Prise de poste souhaitée : 02/03/2026

Depuis 1881, l’Armée du Salut agit en France pour secourir, accompagner et reconstruire. À travers sa Fondation, elle met en œuvre ses valeurs humanistes et spirituelles dans des actions sociales concrètes : protection de l’enfance, insertion sociale, prévention et secours d’urgence.

Aujourd’hui, la Fondation, c’est :

• 3 000 bénévoles,
• 2 500 salariés,
• Plus de 140 établissements et services sur le territoire national.

Notre mission : Agir auprès des publics vulnérables avec bienveillance, dignité et professionnalisme, dans un cadre sécurisé et respectueux.
En Ille-et-Vilaine, nous gérons notamment :

• MECS « Les Enfants de Rochebonne » – Saint-Malo
• LVA « Les Crêts Péclets » – Pleugueneuc
• Le Lieu de Vie et d’Accueil (LVA) « Les Crêts Péclets »
• Le LVA « Les Crêts Péclets » accueille 6 jeunes âgés de 13 à 19 ans, confiés par l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE).
• Le LVA est une structure sociale offrant un accueil personnalisé à des enfants et adolescents en difficulté familiale, sociale ou psychologique.

Les principes d’accompagnement du LVA « Les Crêts Péclets » sont :

• Un petit effectif, favorisant les relations de proximité et la qualité de l’accompagnement,
• Un cadre de vie sécurisé et stable, propice à la reconstruction et à l’insertion sociale,
• Des relations humaines solides, soutenant le développement, l’autonomie et l’épanouissement des jeunes.

Vos missions

• Votre action s’inscrit dans les valeurs et missions de la Fondation de l’Armée du Salut, centrées sur la protection et l’accompagnement éducatif des jeunes.

Accompagnement éducatif

• Intervenir au sein d’une équipe pluridisciplinaire,
• Connaître et appliquer le cadre réglementaire de la protection de l’enfance (ASE, CASF, décret LVA),
• Accompagner les jeunes dans tous les actes de la vie quotidienne (repas, hygiène, loisirs, scolarité), en assurant leur protection, sécurité et bien-être,
• Construire et suivre les Projets d’Accompagnement Personnalisés (PAP) en lien avec le jeune, sa famille et les travailleurs sociaux,
• Proposer et animer des activités éducatives, sportives, culturelles et ludiques adaptées à chaque jeune, favorisant leur autonomie et leur épanouissement,
• Observer, analyser et documenter les situations éducatives pour assurer continuité et cohérence de l’accompagnement.

Référent administratif et institutionnel

• Tenir et suivre les dossiers individuels des jeunes (administratif, éducatif, scolaire et médical),
• Élaborer et suivre les Documents Individuels de Prise en Charge (DIPC) et les Projets d’Accompagnement Educatif (PAE),
• Rédiger rapports, notes d’information et comptes rendus pour le suivi éducatif et administratif,
• Représenter l’établissement lors des instances ASE, conseils de familles, audiences JE, et dans les partenariats éducatifs,
• Participer aux instances participatives de l’établissement et de la Fondation (COPIL, CVS, groupes de travail…).

Contribution au projet d’établissement

• Participer à la mise en œuvre du Projet d’Établissement, du Règlement de fonctionnement et de la Charte des Droits et Libertés des personnes accueillies,
• Accueillir et accompagner stagiaires et nouveaux professionnels,
• Travailler en réseau avec partenaires et institutionnels pour assurer cohérence et continuité de l’accompagnement éducatif.

Profil recherché
Expérience souhaitée :

• Expérience en protection de l’enfance, idéalement en LVA ou MECS,
• Connaissance des pratiques éducatives et réglementaires ASE.

Compétences et qualités :

• Qualités relationnelles et pédagogiques pour établir une relation éducative bienveillante,
• Capacité à analyser et comprendre des problématiques individuelles, collectives, sociales et familiales,
• Esprit d’équipe et collaboration avec professionnels, partenaires et prescripteurs,
• Gestion de situations de crise, adaptabilité et réactivité,
• Capacités rédactionnelles et d’organisation pour le suivi éducatif et administratif,
• Permis B obligatoire.

Diplômes : Travailleur social diplômé du niveau Bac+3 :

• DEES – Éducateur spécialisé
• DEETS – Éducateur technique spécialisé
• DEEJE – Éducateur de jeunes enfants
• DETISF – Technicien de l’intervention sociale et familiale
• DECESF – Conseiller en économie sociale familiale

Ce que nous offrons

• Un rôle central et valorisant dans la protection et l’éducation des jeunes,
• Un environnement professionnel, sécurisant et bienveillant,
• Une équipe pluridisciplinaire expérimentée et engagée,
• La possibilité de contribuer à un projet social structurant,
• Une formation continue et accompagnement professionnel.

Conditions

• CDI, statut non-cadre, poste non-résident,
• Forfait jours : 258 jours/an, conformément au décret LVA n°2021-909,
• Participation active à la mise en œuvre des projets éducatifs et procédures internes.

Candidature
Envoyez votre CV et lettre de motivation à : enfrochebonne@armeedusalut.fr
Ou postulez directement en ligne sur le site de la Fondation : https://taleez.com/apply/permanent-non-resident-h-f-pleugueneuc-fondation-de-l-armee-du-salut-cdi