L’association ESSOR recrute :
UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)
CDI 1 ETP – A compter du 21 Avril 2026
Affectation sur le Dispositif de Montfort – Service AEIH
Le Dispositif de Montfort – Service AEIH accueille et accompagne 18 jeunes garçons et filles, âgés de 0 à 18 ans à l’admission, sous forme d’accompagnement éducatif intensif avec possibilités d’hébergement, sur le territoire du pays de Brocéliande. Le dispositif est situé à Montfort-sur-Meu.
FONCTIONS PRINCIPALES :
Sous l’autorité de la cheffe de service :
- Accompagnement socio-éducatif de jeunes de 0 à 18 ans et de leurs parents à partir du domicile familial.
- Interventions à partir d’entretiens et de médias éducatifs au domicile, au service ou à l’extérieur.
- Travail pluridisciplinaire.
- Travail en lien avec les partenaires intervenant auprès des usagers (scolaire, médico-social, structures de loisirs etc.…).
COMPETENCES ATTENDUES :
- Connaissances du public et des dynamiques familiales.
- Connaissance affirmée des missions de protection de l’enfance.
- Sens affirmé du travail en équipe (transmission d’informations, participation aux réflexions, respect des décisions).
- Appétence pour l’utilisation de médias éducatifs variés.
- Capacités d’adaptation.
- Capacités à travailler dans des situations d’urgence et de conflits.
QUALIFICATIONS REQUISES :
- Diplôme d’état en travail social
- Permis B
Rémunération selon la CCNT 66
Lettre de motivation, CV précis et attestation d’honorabilité à adresser à :
ASSOCIATION ESSOR
Monsieur Ronan RIOPEL – Directeur de l’Action Educative
Par mail : marlene.suchot@essor35.fr
DATE LIMITE DE DEPÔT DES CANDIDATURES : 07/04/2026
